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亞博電競平台全省性行業協會商會負責人任職管理辦法(試行)
發布時間:2019-09-28    來源:陝西社會組織信息網

  第一條 為規範全省性行業協會商會負責人任職管理,促進全省性行業協會商會健康有序發展,根據《社會團體登記管理條例》和有關規定,製定本辦法。


  第二條 本辦法適用於按照《亞博電競平台行業協會商會與行政機關脫鉤實施方案》參加脫鉤的全省性行業協會商會和直接登記的全省性行業協會商會。


  第三條 全省性行業協會商會負責人是指擔任理事長(會長)、副理事長(副會長)、秘書長等職務的人員。


  第四條 全省性行業協會商會負責人應當具備以下基本任職條件:


      (一)堅持中國共產黨領導,擁護中國特色社會主義,堅決執行黨的路線方針政策;


      (二)遵紀守法,勤勉盡職,個人社會信用記錄良好;


      (三)具備相應的專業知識、經驗和能力,熟悉行業情況;


      (四)身體健康,能正常履責,年齡界限為70周歲;


      (五)具有完全民事行為能力;


      (六)沒有法律法規禁止任職的其他情形。


      理事長(會長)、秘書長不得兼任其他社會團體理事長(會長)、秘書長。


      理事長(會長)和秘書長不得由同一人兼任,並不得來自於同一會員單位。


  第五條 全省性行業協會商會換屆選舉工作由理事會負責,可成立由理事代表、監事代表、黨組織代表和會員代表組成的專門選舉委員會或領導小組,負責提名新一屆負責人候選人,並組織換屆選舉工作。


  第六條 全省性行業協會商會負責人候選人的審核把關由省委非公有製經濟組織和社會組織工作委員會負責,黨內職務按有關規定執行。


  第七條 全省性行業協會商會新一屆負責人候選人應當於換屆前15日向全體會員公示,公示期不少於7天。


  第八條 全省性行業協會商會負責人應當履行民主選舉程序,通過理事會以無記名投票方式選舉產生。


  第九條 全省性行業協會商會負責人選舉會議須有2/3以上理事出席方能召開。須經到會理事2/3以上讚同方為有效。


  第十條 全省性行業協會商會負責人不設置行政級別,不得由現職和不擔任現職但未辦理退(離)休手續的公務員兼任。


  公務員及事業單位領導幹部退(離)休後三年內,一般不得到行業協會商會兼職,個別確屬工作特殊需要兼職的,應當按照幹部管理權限審批;退(離)休三年後到行業協會商會兼職,須按幹部管理權限審批或備案後方可兼職。


  第十一條 全省性行業協會商會負責人每屆任期最長不得超過4年,連任不超過2屆。


  第十二條 全省性行業協會商會法定代表人一般由理事長(會長)擔任,且不得兼任其他社會團體的法定代表人。


  實行理事長(會長)輪值製的全省性行業協會商會法定代表人,可由副理事長(副會長)或者選舉產生的秘書長擔任。


  第十三條 全省性行業協會商會秘書長必須為專職。秘書長可以通過選舉、聘任或者向社會英雄聯盟S9賽事菠菜招聘產生,聘任或者向社會英雄聯盟S9賽事菠菜招聘的具體方式由理事會研究確定。


  聘任或者向社會英雄聯盟S9賽事菠菜招聘的秘書長任期不受限製,可不經過民主選舉程序。聘任或者向社會英雄聯盟S9賽事菠菜招聘的秘書長不得擔任全省性行業協會商會法定代表人。


  第十四條 全省性行業協會商會負責人應當自覺接受黨組織和有關方麵的監督,理事長(會長)、秘書長應每年向理事會進行述職。


  第十五條 全省性行業協會商會產生新一屆負責人後,應當自產生之日起30日內到登記管理機關履行備案手續。


  第十六條 登記管理機關應當定期組織麵向新任全省性行業協會商會負責人的任職培訓。


  第十七條 全省性行業協會商會存在負責人違反本辦法任職的,登記管理機關責令改正,拒不改正的,依法予以行政處罰。


  第十八條 本辦法自發布之日起執行。 


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